株式会社ブレイニーワークス 過去のリリース一覧
2004/02/06
株式会社ブレイニ-ワークス(本社:東京都中央区、代表取締役社長:大友晧一郎、以下ブレイニーワークス)は、株式会社中国銀行(本店:岡山県岡山市、頭取:永島
旭、以下中国銀行)から次期人事給与就業管理システムとして「POSITIVE(R)(ポジティブ)」を受注したことを発表します。
POSITIVE(R)は、人事、給与、就業、ワークフローの全ての機能がWeb化された開放型HRMソリューションです。ブレイニーワークスは、あらゆる業種の独自性に対応できるPOSITIVE(R)を金融機関へ積極的に展開しています。人事給与ソリューションの金融機関からの採用は、親和銀行に引き続き通算8行目になります。
中国銀行では、2004年度中の新人事制度施行にあたって次期システムを検討し、以下のポイントからPOSITIVE(R)の採用を決定しました。
また、中国銀行では、ブレイニーワークスの銀行業務システムが複数稼働しており、充実した保守体制を実感していたこと、パッケージの導入だけでなくインフラ構築から運用管理ツールや他システムとの連携対応など、トータルなサポート体制が評価されました。
中国銀行は、既存のホストシステムから全機能Web化された柔軟性・拡張性の高いパッケージソフトに切り替えることで、システム運用コストを削減します。また、人事情報の一元管理、人事マネジメントの高度化、届出申請ワークフロー機能を活用した業務効率化、さらには人事給与業務の効率化をはかり、経営環境の変化にスピーディーに対応できる人事を目指します。
開放型HRMソリューションというコンセプトのもとで開発された POSITIVE(R)は、自行内の人事・給与管理だけでなく、銀行が人事給与管理をサービスとして提供することも実現させます。ブレイニーワークスでは、このような新サービスの提案や金融機関での多数のシステム構築の実績をいかすことにより、金融機関の人事・給与システムにおけるデファクトスタンダードを目指します。
株式会社ブレイニーワークスは、2009年10月1日付で株式会社電通国際情報サービスと合併いたしました。
本リリースに関しては、下記までお問合せください。
株式会社電通国際情報サービス コーポレートコミュニケーション室 広報担当
TEL:03-6713-6100 e-mail:g-pr@isid.co.jp
ブレイニーワークスは、1994年より人事給与ソリューションを販売しており、これまでに多くの導入実績があります。2002年秋には、大規模な企業で必要とされる機能を標準搭載し、戦略人事をサポートすることをコンセプトとした開放型HRMソリューションPOSITIVE(R)を販売開始しました。
POSITIVE(R)の開放型の仕組みは、一元管理された人材データベースの全社活用を高度なセキュリティ機能と全面Web化により実現し、人材と組織の活性化を促進します。
また、銀行業界向けに特化した機能として、例えば、部課店長クラスへの部下のスキル情報等の公開、各種届出申請や勤怠、評価入力の電子化、さらに、証券外務員や生保募集人資格試験等の申込みから合否管理、奨励金支給にわたる一連業務の自動化、等があります。その他、玉突き異動機能による効率的な異動業務補佐、及び、異動に伴う出入表や給与改定案リストの作成等、金融機関の人事業務の飛躍的な効率化をサポートします。
所在地 | 本店 〒700-8628 岡山県岡山市丸の内1丁目15番20号 |
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代表者 | 取締役頭取 永島 旭 |
前身銀行創立 | 1922(明治11)年12月9日 |
創立 | 1930(昭和5)年12月21日 |
資本金 | 151億円 |
店舗数 | 本店・国内支店・海外支店・出張所 173カ店 |
電話番号 | (086)223-3111(代表) |
URL | http://www.chugin.co.jp |